力仕邦模式软件开发

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财务分析能够通过比较企业的财务数据指标和实际业务经营数据，从而多维度揭示企业目前的财务情况和经营成效，尤其是从企业发生的一些重大事项当中，如或有事项、吸收并购、集资投资、重大调整等，判断企业销售发展前景、行业优势及潜在风险，从而预测企业未来的发展趋势，有助于经营管理者借此快速定位经营优势，调整经营策略，加强风险控制，明确行动方向，及时采取相应措施，提高经济效益。

力仕邦的代理级别一共分***、总代、一级、二级、特约、合伙人和疗程价这几个级别。

作为力仕邦的代理，能获得以下几种奖金：

，零售差价利润

每个级别的代理都能享受产品全部做零售时获得的利润。力仕邦精油产品一盒的零售价被标注为398元，合伙人需要进货6盒，零售差价为198元，差价利润为1188元；特约需要进货10盒，零售差价为248元，差价利润为2480元；二级需要进货30盒，零售差价为273元，差价利润为8190元；一级需要拿货120盒，零售差价为298元，差价利润为35760元；总代需要拿货300盒，零售差价为323元，差价利润为96900元；***需要拿货1500盒，零售差价为338元，差价利润为507000元。

第二，直接招募利润

直接招募利润指的是上级代理招募各下级代理时能获得的利润。图表如下：

第三，订单返利

推荐平级或者上级可以获得的返利，图表如下：

***代理，额外收益

那么作为力仕邦z高级别的代理商——***，还能获得哪些额外收益呢？

据资料介绍，***代理能拿到手里的这些额外收益包括平推返利、团队月度管理奖励、年终福利奖、董事分红奖励。

，平推返利

这是***推荐***能获得的返利，平推的返利由总部返。平推返利返两层（直接返利和间接返利），因为腾讯对三层返利有限制。

首先，企业管理决策层大多缺乏战略与风险管理、预算与绩效管理等现代经营管理理念，只关注销售额和利润率的增减变化，却没能意识到财务分析对提升企业经营管理水平的重要性，导致财务分析难以发挥其在财务管理中的关键作用。