仁德康泰系统商城开发

发布时间:2023年1月11日 阅读:1314

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温馨提示:文章资料收集于互联网,仅作为开发需求者的模式案例参考作用,与平台没有任何关系,如需定制系统请详询,玩家勿扰。

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仁德康泰的代理制度,代理一共分为初级代理、中级代理、高级代理和总经销商四个级别,各级别以拿货钱数为准,初级716元,中级3756元,高级12328元,总经销商37687元。

仁德康泰的奖金制度分为五个部分:零售、推荐奖、感恩奖、管理奖和董事分红。

零售,代理级差制(以小盒为例):

一盒零售398元。

初级代理两盒358元/盒,共计:716元。

中级代理12盒313元/盒。共计:3756元。

高级代理46盒/268元。共计:12328元。

总代理169盒223元/盒。共计37687元。

推荐奖:

推荐一个总代(169盒,每盒10元共计1690元)。

感恩奖(总代才有资格拿):

总代直推总代,感恩奖每盒8元,共计169X8=1352元,感恩奖下拿两代(永久)。

管理奖(当月团队总新增业绩):

(0-5)万x8%。

(5-9)万x11%。

(9-17)万x14%

(17-33)万x17%

(33-65)万x20%

(65-129)万x23%

(129-257)万x26%

(257-513)万x28%

(513-1025)万x30%

注:假如你的团队,当月新增总业绩为514万,你团队总管理奖514×30%=431659.8元。此时应该去掉,你团队下面总代新增业绩相对应的管理奖,剩下的才是你的。所以这个奖金制度不养懒人,付出就有回报。总之,你的直推越多,团队越大,总管理奖百分比就越大,去掉各小团队的百分比,你拿到的是总量的百分比差额。

五、董事分红(累计不清零):

一星董事总业绩60万(20万)。

二星董事总业绩180万(60万)。

三星董事总业绩540万(180万)。

四星董事总业绩1620万(540万)。

五星董事总业绩4860万(1620万)。

注:(只有一个团队不可以成为董事)。